摘要:為了幫助各位考生更好的備考,下文關于一級人力資源管理師基礎知識點:組織學習力的培養進行了簡單說明,供大家參考,更多考試相關資訊可關注希賽網。
組織學習力是知識經濟時代企業發展的基礎動力源。
影響組織學習力的要素,也就是這些對各種內外信息的認知與反應的能力,具體體現在以下幾個環節:
1、對未來的警覺程度,洞察是否準確:預警能力是組織學習力的首要視覺和觸覺環節。
2、對事物的認知程度,掌握認知能力:認知能力是組織學習力的重要環節。
3、對信息的傳遞速度,溝通是否暢通:提高信息的傳遞速度是提高組織學習力的一個關鍵。信息傳遞能力是組織學習力的又一個重要環節。
4、對變化的調整能力,應變是否及時:這是組織學習力中最后也是最具實質性的環節。調節能力是組織學習力的行動環節。
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