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四川省失業保險參保職工技能提升補貼申領公告

人力資源管理師 責任編輯:heyuanyuan 2018-07-19

摘要:本文是關于四川省失業保險參保職工技能提升補貼實施公告,文章將從能獲得職工技能提升補貼的申領對象和條件、補貼標準、以及需準備的申領材料等等,希賽網為大家解答。

四川省人力資源和社會保障廳四川省財政廳

關于失業保險支持參保職工提升職業技能有關問題的通知

川人社發〔2017〕31號

各市(州)人力資源和社會保障局、財政局:

為進一步激勵職工提升技能,提高職業轉換能力,從源頭上減少失業,穩定就業,按照人力資源社會保障部、財政部《關于失業保險支持參保職工提升職業技能有關問題的通知》(人社部發〔2017〕40號)規定,現就取得職業資格證書或職業技能等級證書的企業職工,申請參保職工技能提升補貼的有關問題通知如下:

一、申領條件

同時符合下列條件的參保職工,可申領技能提升補貼:

(一)申領技能提升補貼時,屬于企業職工的;

(二)依法參加失業保險,累計繳納失業保險費36個月(含視同繳費年限)及以上的;

(三)自2017年1月1日起取得初級(五級)、中級(四級)、高級(三級)職業資格證書或職業技能等級證書的。

二、發放標準

職工取得初級(五級)職業資格證書或職業技能等級證書的,補貼標準為1000元;取得中級(四級)職業資格證書或職業技能等級證書的,補貼標準為1500元;取得高級(三級)職業資格證書或職業技能等級證書的,補貼標準為2000元。

各市(州)可根據本地產業發展方向和人力資源市場需求,研究制定本地區緊缺急需的職業(工種)目錄。技能提升補貼標準可向地區緊缺急需職業(工種)予以傾斜,初級(五級)一般不超過1100元;中級(四級)一般不超過1800元;高級(三級)一般不超過2500元。

同一職業(工種)同一等級只能申請并享受一次技能提升補貼。

三、辦理程序

(一)企業職工應在職業資格證書或職業技能等級證書核發之日起12個月內,攜帶本人居民身份證或社會保障卡、職業資格證書或職業技能等級證書原件及復印件、《技能提升補貼個人申請表》(見附件1),到本人失業保險參保地的失業保險經辦機構提出技能提升補貼申請。

(二)失業保險經辦機構采取與失業保險參保信息比對等方式對企業職工參保繳費情況進行審核;并通過中華人民共和國人力資源和社會保障部職業資格證書全國聯網查詢系統(//zscx.osta.org.cn)或四川省職業技能鑒定指導中心網站(www.scpxjd.com)聯網查詢等方式對職工個人提供的職業資格證書或職業技能等級證書進行核查。并在相關信息系統標識該職工已領取的職業(工種)及等級的技能提升補貼相關情況。

(三)失業保險經辦機構按照規定程序對申請審核通過后,在相關門戶網站公示信息,公示時間不少于5個工作日;公示無異議的,在10個工作日內將補貼資金發放至職工本人社會保障卡或個人銀行賬戶。

  四、資金使用

在失業保險基金科目中設立技能提升補貼科目,所需資金從失業保險基金技能提升補貼科目中列支。

各市(州)要將技能提升補貼支出納入失業保險基金預算管理,規范運作,切實保證基金有效使用和安全運行。

各市(州)在實施過程中若出現基金支付困難,且符合我省失業保險調劑金調劑管理辦法規定條件的,可按規定程序申請省級調劑,以確保參保職工技能提升補貼政策的及時足額兌現。

五、工作要求

(一)加強組織領導。失業保險基金用于參保職工技能提升補貼是失業保險促進就業的重要舉措,各級人力資源社會保障部門、財政部門要高度重視,精心組織,結合當地基金支撐能力、產業方向和重點等因素,盡快制定本地區實施操作辦法,在7月底前報省人力資源和社會保障廳、省財政廳備案。

(二)提高經辦效率。各地要嚴格統一規范經辦流程,本著方便快捷辦理、減少中間環節、確保資金安全的原則,將受理、審核、發放、監督等工作納入信息化管理,提高經辦服務質量。有條件的地區,可以運用電子政務手段,探索實行技能提升補貼網絡在線申請、審核。

(三)強化風險防控。各地要加強補貼資金審核、公示、撥付、監督等工作,嚴格財務管理和資金監管。職業技能鑒定指導中心負責職業技能鑒定組織實施、證書發放管理工作,失業保險經辦機構負責補貼申請審核和補貼資金發放工作,失業保險經辦機構要與職業技能鑒定指導中心建立信息共享、溝通協調、巡考抽查、舉報投訴等機制,定期組織開展工作協調會,互通情況、研究問題、加強監管、嚴防冒領、騙取補貼。基金監督部門要進一步加強失業保險基金有關技能提升補貼工作的監管力度,會同相關部門加強監督和檢查,凡發現違法違規行為,要按規定追究相關責任。

(四)注重政策宣傳。各地要充分利用廣播電視、報紙期刊、微博微信等渠道開展政策宣傳,設計編印通俗易懂的宣傳材料,深入企業、街道、社區,開展形式多樣的政策解讀和集中宣傳活動;在失業保險經辦機構、職業技能鑒定機構、人力資源市場等場所,懸掛、張貼、發放宣傳材料,宣傳申領條件、辦理程序和時限。通過廣泛宣傳,使參保職工了解政策內容,熟悉辦理程序,知曉辦事場所,更方便更快捷地享受政策。

(五)動態掌握情況。各地要建立基礎臺帳,加強數據收集整理,全面掌握職工技能提升補貼發放基本情況,及時分析,妥善解決實施過程中出現的新情況、新問題。自2017年9月起,于每月5日前將《失業保險基金支付參保職工技能提升補貼統計表》(見附件2)報省就業服務管理局失業保險處。

本《通知》自印發之日起施行。各地在政策執行中遇到的重大問題應及時向省人力資源和社會保障廳、省財政廳報告。省人力資源和社會保障廳、省財政廳適時組織開展政策績效評估,根據實際調整完善政策。

省本級實施支持參保職工技能提升補貼辦法參照本通知規定執行。

聯系方式: 申小軍 028—86117055

譚言緯 028-87760477(傳真)

附件:

1.技能提升補貼個人申請表(樣表)

2.失業保險基金支付參保職工技能提升補貼統計表

點擊下載.doc

 

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