摘要:2018年下半年江門人力資源管理師考試已結束,本次企業人力資源管理師考試人數為385人。
為深入實施創新驅動發展戰略和人才強市戰略,加快建設知識型、技能型、創新型勞動者大軍,營造勞動光榮的社會風尚和精益求精的敬業風氣,助推我市經濟高質量發展和高效能轉型升級,根據《轉發人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心關于做好2018年職業資格統一鑒定工作的通知》的要求,2018年11月17-18日,江門市順利完成2018年下半年職業資格全國全省統一鑒定工作。全市分三個知識點,共組織1412人考試。其中企業人力資源管理師385人,保育員1025 人,勞動關系協調員2人。為確保2018年下半年統一鑒定工作的順利進行,保證鑒定質量安全,江門市職業技能鑒定指導中心高度重視,充分準備,做好了以下工作:
一、加強考前準備。召開多次考務人員會議、考前培訓會和考前預備會,開展考務培訓班,講解考試常見的考務工作問題和要求,明確職責和任務分工,同時制定突發事件應急預案、聯系應急部門做好供電保安等工作。
二、提升信息化技術。下半年企業人力資源管理師考試啟用智能化考試模式,江門市技師學院知識點充分調配計算機技術力量,嚴格按照智能化考務管理工作要求進行安裝和調試,確保鑒定考試順利進行。
三、加強鑒定資格安全管理。嚴格執行保密法律法規,切實加強對鑒定考試資料的安全管理,落實保密制度,將考試資料傳遞、分發等各環節的保密責任落實到人,杜絕泄密事件。
四、加強質量監控和督導,嚴肅考風考紀。啟用科學監測手段,在試室安裝在線監控和啟用前后攝像等雙監控模式,實時向上級部門反饋和報告考場紀律情況。考場配備無線信號屏蔽儀、金屬探測儀,使用身份證識別儀查驗考生身份,嚴厲打擊高科技作弊,防止考試舞弊行為。推進質量督導管理機制,做到質量督導常態化,規范化,實施監考員承諾協議制度、考評員承諾制度、督導員、巡考員巡察制度。
下一階段,江門市將一步落實職業資格清單管理制度,規范健全職業資格服務平臺建設,及時公布職業資格統考成績并提供查詢服務,完善職業資格服務功能。
來源:江門市職業技能鑒定指導中心
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