摘要:北京積分落戶政策是為了控制人口規模、優化人口結構而制定的一項制度。通過該政策,符合條件的外地戶籍人員可以通過累計積分的方式申請北京市戶口。北京積分落戶計算方法是什么?具體請見下文。
北京積分落戶的計算方法主要基于一系列評價指標,這些指標涵蓋了申請人的多個方面。以下是詳細的計算方法:
申請條件
申請人需要滿足以下基本條件才有資格參與積分落戶:
1、持有北京市居住證。
2、不超過法定退休年齡。
3、在京連續繳納社會保險7年及以上。
4、無刑事犯罪記錄。
積分計算指標
(一)合法穩定就業指標:指申請人在北京市行政區域內登記注冊的各類用人單位就業,且實際就業地在北京市內。
合法穩定就業年限以依法繳納社會保險年限計算,每連續繳納社會保險滿1年積3分。具體年限從1998年7月1日起,以申請人在京正常累計繳納最多的險種月數除以12計算,不包括社會保險個人權益記錄中的補繳月數。
(二)合法穩定住所指標:該指標涉及住所的規劃用途均應為住宅類,且自有住所、租賃住所、單位宿舍已取得本市房屋所有權證或不動產權證書。單位宿舍的產權應屬單位所有。本細則發布之日(不含)前在單位宿舍、租賃住所的連續居住年限,以申請人同期在京合法穩定就業年限計算。本細則發布之日(含)后的在京租賃住所信息,以北京市住房租賃監管平臺備案的房屋租賃合同為準。
連續居住自有住所或配偶自有住所累計滿1年的,按1分積;連續居住本人、配偶單位宿舍或租賃住所累計滿1年的,按0.5分積。申請人在每類住所合法穩定居住的月數之和除以12,即為該類住所合法穩定居住年限。同一時間自有住所、單位宿舍或租賃住所不重復計算積分。當連續居住年限多于在京合法穩定就業年限,以申請人在京合法穩定就業年限作為連續居住年限,并優先計算自有住所積分。
(三)教育背景指標:指經國家教育部承認的國內及國(境)外學歷學位。取得學歷(學位)期間連續繳納社會保險年限及連續居住年限的積分與學歷(學位)積分不累計,分別比照合法穩定就業、合法穩定住所指標的賦分規則,自畢業日期起往前扣除相應連續繳納社會保險年限及連續居住年限積分。
(四)職住區域指標:自2018年1月1日起,申請人在本市城六區之外其他行政區自有住所居住的,每滿1年加2分;滿足上述條件且在本市城六區之外其他行政區工作的,每滿1年加3分。
上述情況分別累計12個月按滿1年確定積分,不足12個月不積分,最高加12分。就業地以申請人所在單位社會保險繳費行政區域判斷。在市本級社會保險經辦機構繳納社會保險費的,視為就業地在城六區。居住地以申請人自有住所所在行政區域判斷。申報本項指標的申請人在積分落戶申報工作啟動的上一年度12月,應在本市城六區之外其他行政區自有住所居住,且取得落戶資格后應當在該自有住所落戶。
(五)創新創業指標:
1.在科技、文化領域獲得國家級、本市市級獎項的,可依據統一確定的項目和標準積分。
2.在科技、人社和文化領域創新創業大賽獲得國家級、本市市級獎項的,或國家有關部門認定的世界級獎項的,可依據統一確定的條件和標準積分。
3.在近3年獲得股權類現金融資達到一定條件的國家高新技術企業或科技型中小企業工作,且持股比例不低于10%的申請人,可依據統一確定的條件和標準加分。
上述創新創業指標各項加分不累計。
(六)納稅指標:
1.自積分落戶申報工作啟動前連續3個自然年度內,申請人須每年按工資薪金所得、勞務報酬所得和個體工商戶生產經營所得(2019年1月1日以前,不含1月1日)或綜合所得(包括工資薪金所得、勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得)和經營所得(2019年1月1日以后,含1月1日)在京繳納個人所得稅,且納稅額大于“0”。上述個人所得稅納稅額每1年在10萬元及以上的,加2分,最高加6分,以稅款入庫日期為準。
2.涉稅違法行為:自積分落戶申報工作啟動前連續5個自然年度內,申請人被本市稅務機關依法實施行政處罰(處以50元及以上的罰款),每條記錄減12分。
(七)年齡指標:年齡計算以個人身份證記錄為準。年齡計算時間截至積分落戶申報工作啟動的上一年度1月1日。申請人年齡不超過45周歲的,加20分;45周歲以上不超過46周歲的,加16分;46周歲以上不超過47周歲的,加12分;47周歲以上不超過48周歲的,加8分;48周歲以上不超過49周歲的,加4分。49周歲以上不加分。
(八)榮譽表彰指標:獲得省部級以上勞動模范、全國道德模范或首都道德模范、全國見義勇為英雄模范或首都見義勇為好市民榮譽稱號的,可依據統一確定的項目和標準積分。以上情況積分不累計。
(九)守法記錄指標:自積分落戶申報工作啟動前連續5個自然年度內,申請人在本市因違反有關法律法規被公安機關處以行政拘留處罰,是指以本市公安機關為行為主體,對各類違法行為做出的行政拘留處罰。處罰次數以市公安局記錄為準。
北京積分落戶政策是一項復雜而細致的工作,需要申請人充分了解政策內容和積分計算方法,并提前做好準備和規劃。
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