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2022年初級經濟師《人力資源》練習題:第十一章

初級經濟師 責任編輯:熊林 2022-01-20

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1.【多選題】勞動法律關系的主體包括()。

A.行為

B.財物

C.勞動者

D.用人單位

E.精神財富

[參考答案]CD

2.【單選題】勞動法調整的對象是()。

A.用人單位

B.勞動者

C.工會組織

D.勞動關系及與勞動關系密切相關的其他社會關系

[參考答案]D

3.【單選題】由于勞動力的存在和支出與勞動不可分離,勞動者向用人單位提供勞動力,實際上就是勞動者將其勞動力在一定限定內交給用人單位,因而勞動關系在此意義上說是一種()

A.財產關系

B.人身關系

C.雇傭關系

D.權利義務關系

[參考答案]B

4.【單選題】下列選項中,不屬于與勞動關系密切聯系的其他社會關系的是()

A.因實施社會保險制度而發生的社會關系

B.因勞動爭議調解和仲裁而發生的社會關系

C.因人事糾紛而引引發的社會關系

D.因勞動安全衛生管理和服務而發生的社會關系

[參考答案]C

5.【多選題】根據我國的勞動法,勞動者的基本權利包括()。

A.取得勞動報酬的權利

B.依法解除勞動合同的權利

C.休息休假的權利

D.接受職業技能培訓的權利

E.提請勞動爭議處理的權利

[參考答案]ACDE

6.【單選題】勞務關系是指兩個或兩個以上的平等主體之間就勞務事項進行等價交換過程中形成的一種()

A.財產關系

B.人身關系

C.雇傭關系

D.經濟關系

[參考答案]D

7.【多選題】以下()是用人單位應履行的義務。

A.勞動用工權

B.認真履行勞動合同,不得非法解除勞動合同

C.依法解除勞動合同的權利

D.工資獎金分配權

E.為勞動者勞動權利的實現提供條件保障

[參考答案]BE

8.【多選題】勞動者應該承擔的義務包括()

A.完成勞動任務

B.提高職業技能

C.就危害生命安全的勞動條件,對用人單位提出批評、檢舉

D.執行勞動安全衛生規程

E.履行法律、法規規定的其他義務

[參考答案]ABDE

9.【多選題】勞動者的基本權利包括()。

A.平等就業和選擇職業

B.取得勞動報酬

C.提高職業技能

D.接受職業技能培訓

E.享受社會保險和福利

[參考答案]ABDE

10.【單選題】根據勞動關系所具有的隸屬性和人身特征,由制定勞動標準,明確勞動的基本條件,保護勞動者的合法權益。這表現為勞動法的()基本原則。

A.勞動關系協調的合同化

B.勞動條件的基準化

C.勞動者保障的社會化

D.勞動執法的規范化

[參考答案]B

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