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2021年中級經濟師(人力資源管理)真題試卷

專業知識與實務 責任編輯:郭蓉 2022-05-18

摘要:中級經濟師考試主要考《經濟基礎知識》和《專業知識與實務》(含工商管理、農業經濟、財政稅收、金融、保險、運輸經濟、人力資源管理、旅游經濟、建筑與房地產經濟、知識產權等10個專業。)兩門,小編為大家整理了一些真題,大家可以練習一下。

中級經濟師考試主要考《經濟基礎知識》作為中級經濟師考試的必考科目,主要考核有關于經濟師相關的法律法規、相關制度、工作內容等,《專業知識與實務》為選考科目,含工商管理、農業經濟、財政稅收、金融、保險、運輸經濟、人力資源管理、旅游經濟、建筑與房地產經濟、知識產權等10個方向,大家可以根據自己的意向選擇合適的方向備考。下面為大家整理了一些真題,一起來練習一下吧!

1、關于馬斯洛需要層次理論的說法,錯誤的是()。

A、下一層次的需要在相當程度上得到滿足后,個體才會追求上一層次的需要

B、人都有這五個層次的需要,只是在不同時期表現出需要的強烈程度不同

C、未被滿足的需要是行為的主要激勵源,已基本滿足的需要同樣具有激勵作用

D、下面三個層次為基本需要,上面兩個層次為高級需要

試題答案:C

2、根據權變理論,劃分情境性因素的三個維度不包括()。

A、領導與下屬的關系

B、工作結構

C、職權

D、下屬的能力

試題答案:D

3、下列情形中,屬于勞動爭議受案范圍的是()。

A、勞動者請求更正勞動能力鑒定結論

B、勞動者請求勞動保障部門認定工傷

C、勞動者請求確認其與公司存在勞動關系

D、勞動者請求社會保險經辦機構發放養老金

試題答案:C

4、內源性動機強的員工更看重的要素是()。

A、表揚

B、社會地位

C、挑戰性的工作機會

D、獎金

試題答案:C

5、1994年我國頒布的一部法律確立了勞動合同制度的法律地位和基本框架,這部法律是()。

A、《中華人民共和國勞動法》

B、《中華人民共和國就業促進法》

C、《中華人民共和國工會法》

D、《中華人民共和國勞動合同法》

試題答案:A

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