初級人力資源管理專業在線題庫每日一練（一千零三十二）
經濟師
責任編輯：希賽網
2026-04-12
摘要：以下是希賽網給大家分享初級人力資源管理專業在線題庫每日一練，希望通過刷題可以幫助大家鞏固重要知識點，對知識點查漏補缺，祝愿大家能順利通過考試！
本文提供初級人力資源管理專業在線題庫每日一練，以下為具體內容
1、 下列關于團隊獎勵計劃的說法，錯誤的是（ ）。
A、團隊獎勵計劃有利于企業員工產生較強的凝聚力
B、團隊獎勵計劃設計不好容易導致優秀員工離職
C、團隊獎勵計劃中的績效考核標準制定比個人獎勵計劃要復雜和煩瑣
D、團隊獎勵計劃容易催生“搭便車現象”
2、根據（ ）不同，憤怒可分為一般憤怒、大怒和暴怒等。
A、強度
B、激動度
C、緊張度
D、快感度
3、關于人口資源、人力資源與人才資源關系的說法，正確的是（ ）。
A、人力資源、人才資源皆產生于人口資源
B、人力資源隸屬于人才資源
C、人才資源是數量概念，人口資源是質量概念
D、人口資源中不具備勞動能力的人也是人力資源
4、人力資源數據庫搜索這一招聘方法的主要優點是（ ）。
A、讓各類員工都能獲得職位空缺的信息
B、符合現代管理倡導的參與、開放、民主、平等、競爭的潮流
C、為組織節省用于鑒別內部候選人的時間
D、允許具備組織所需資格的員工自我推薦
5、關于企業年金計劃特點的說法，正確的是（ ）。
A、企業自愿，并自主選擇年金管理運作方式
B、政府對企業年金承擔直接責任
C、企業年金不具有激勵作用
D、企業年金的投資手段較為單一
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