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1、用人單位與勞動者約定合同終止時間的勞動合同稱為( )。
A、固定期限勞動合同
B、無固定期限勞動合同
C、不固定期勞動合同
D、非全日制勞動合同
2、企業應根據不同的招聘要求靈活選擇適當的招聘形式,用盡可能低的招聘成本吸引高素質的員工,這體現了員工招聘的( )原則。
A、信息公開
B、公正平等
C、效率優先
D、雙向選擇
3、按照( ),編制預算的方法可以分為固定預算法和彈性預算法。
A、業務量基礎的數量特征不同
B、出發點的特征不同
C、預算期的時間特征不同
D、編制的方法不同
4、關于六西格瑪管理特征的說法,正確的有( )。
A、顧客為關注中心
B、依據數據和事實,使管理成為量化的科學
C、追求完美,不容忍失誤
D、強調骨干隊伍的建設,以項目為基本單元進行運作
E、聚焦于流程的改進
5、下列質量檢驗活動中,受檢物檢驗后不會被破壞的是( )。
A、檢驗燈泡的使用壽命
B、檢驗鋼材的強度
C、檢驗鋼管壁的厚度
D、檢驗輪胎的耐磨性能
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