初級人力資源管理專業在線題庫每日一練（一千零七十九）
經濟師
責任編輯：希賽網
2026-04-24
摘要：以下是希賽網給大家分享初級人力資源管理專業在線題庫每日一練，希望通過刷題可以幫助大家鞏固重要知識點，對知識點查漏補缺，祝愿大家能順利通過考試！
本文提供初級人力資源管理專業在線題庫每日一練，以下為具體內容
1、 荷蘭學者霍夫斯塔德認為，（ ）是從團體、組織或其他集體主義中的情感獨立。
A、集體主義
B、個人主義
C、團體主義
D、個體主義
2、 下列關于工作時間的說法，正確的是（ ）。
A、企業安排職工在周休息日工作，不得以安排補休代替支付加班費
B、企業實行不定時工作制必須經勞動行政部門審批
C、用人單位延長工作時間每日不得超過8小時
D、用人單位應當保證勞動者每周休息2日
3、在工作分析的結果形成階段，工作分析人員要將獲得的信息送交審查確認的對象有（ ）。
A、職位的任職者
B、職位的候選人
C、職位的直接主管
D、職位的直接下級
E、企業職工代表大會
4、 下列用工形式中，屬于我國企業法定用工形式的有（ ）。
A、非全日制用工
B、勞務派遣用工
C、勞動合同用工
D、勞務用工
E、租借用工
5、關于人口資源、人力資源與人才資源關系的說法，正確的是（ ）。
A、人力資源、人才資源皆產生于人口資源
B、人力資源隸屬于人才資源
C、人才資源是數量概念，人口資源是質量概念
D、人口資源中不具備勞動能力的人也是人力資源
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