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1、 關于團體決策過程中經常使用的德爾菲技術的說法,正確的是( )。
A、德爾菲技術是通過成員面對面的討論來做決策
B、使用德爾菲技術的時候,團體成員不需要匿名
C、德爾菲技術最大的問題是難以克服人際沖突
D、德爾菲技術是由蘭德公司最早使用的一種決策方法
2、招募的基本戰略不包括( )。
A、培訓戰略
B、高薪戰略
C、組織戰略
D、廣泛搜尋戰略
3、關于好的員工福利計劃特征的說法,錯誤的是( )。
A、福利計劃應建立在親情、平等和信任的基礎上
B、最大限度滿足員工的最低基本需要
C、對外具有競爭力
D、體現企業的經營哲學和戰略目標
4、 對攝影師而言,最重要的智力要素是( )。
A、演繹能力
B、記憶力
C、空間認知能力
D、知覺能力
5、 下列關于勞動合同無效的說法,正確的是( )。
A、對勞動合同無效有爭議的,由勞動行政部門確認該合同是否無效
B、若勞動合同被認定為部分無效的,其他部分也無效
C、勞動合同部分內容違反勞動者意愿的,應當確認為勞動合同無效
D、勞動合同被確認無效,勞動者已付出勞動的,用人單位應當向勞動者支付勞動報酬
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