初級人力資源管理專業(yè)在線題庫每日一練（一千一百零四）
經(jīng)濟師
責任編輯：希賽網(wǎng)
2026-04-30
摘要：以下是希賽網(wǎng)給大家分享初級人力資源管理專業(yè)在線題庫每日一練，希望通過刷題可以幫助大家鞏固重要知識點，對知識點查漏補缺，祝愿大家能順利通過考試！
本文提供初級人力資源管理專業(yè)在線題庫每日一練，以下為具體內(nèi)容
1、團體發(fā)展的階段有（ ）。
A、形成期
B、穩(wěn)定期
C、結(jié)束期
D、產(chǎn)出期
E、規(guī)范期
2、 減少偏見的方法包括（ ）。
A、有意識地拋棄刻板印象
B、增加個體間的平等接觸
C、分散注意力
D、創(chuàng)造消除偏見的環(huán)境
E、將注意力集中到對象的個人特征上
3、在建立無邊界組織的過程中，消除水平化界限的目的是（ ）。
A、提高組織對客戶的反應(yīng)速度
B、關(guān)心員工工作以外的家庭生活
C、保證勞動報酬的公平性
D、提供安全與健康的工作條件
4、工作設(shè)計的目的之一在于（ ）。
A、使工作更加人性化
B、變革組織結(jié)構(gòu)
C、建立績效指標
D、確定職位價值
5、國家勞動行政部門規(guī)定的企業(yè)職工月計薪天數(shù)是（ ）天。
A、 30
B、 21. 75
C、 20. 92
D、 20. 83
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溫馨提示：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，本網(wǎng)站提供的以上信息僅供參考，如有異議，請考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準！
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