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1、招募的基本戰略不包括( )。
A、培訓戰略
B、高薪戰略
C、組織戰略
D、廣泛搜尋戰略
2、 關于三方協議的說法,正確的有( )。
A、三方協議由畢業生、用人單位、畢業生所在學校三方簽訂
B、三方協議是學校統計就業率、派遣畢業生的依據
C、三方協議是當事人針對未來簽訂勞動合同、確立勞動關系達成的合意,不具備法律效力
D、學校僅僅是登記者或認證者的身份,三方協議對其并不產生實際的約束
E、三方協議的權利和義務主要針對畢業生和用人單位
3、 對攝影師而言,最重要的智力要素是( )。
A、演繹能力
B、記憶力
C、空間認知能力
D、知覺能力
4、在真實或想象的團體壓力之下,個體表現出和團體中大多數人保持一致的現象是( )。
A、服從
B、順從
C、從眾
D、認同
5、 下列關于工作分析、工作評價與薪酬管理之間關系的說法,錯誤的是( )。
A、工作分析直接支持薪酬體系的設計
B、建立薪酬體系通常要以工作評價為基礎
C、通過工作分析與工作評價,可以優化企業內部薪酬結構
D、通過工作分析與工作評價,可以提高薪酬體系的內部公平性和科學性
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