初級人力資源管理專業在線題庫每日一練（一千一百六十二）
經濟師
責任編輯：希賽網
2026-05-14
摘要：以下是希賽網給大家分享初級人力資源管理專業在線題庫每日一練，希望通過刷題可以幫助大家鞏固重要知識點，對知識點查漏補缺，祝愿大家能順利通過考試！
本文提供初級人力資源管理專業在線題庫每日一練，以下為具體內容
1、 團體壓力是團體作用于成員的直接表現形式，在團體壓力下，團體成員常常表現出的行為是（ ）。
A、從眾、順從與服從
B、忍耐、順從與服從
C、忍耐、從眾與服從
D、接受、從眾與順從
2、關于人力資源管理對組織的作用的說法，錯誤的是（ ）。
A、幫助企業達成經營要求
B、以組織利益為重進行變革管理
C、使員工的工作滿意度和自我實現感得到最大限度的提高
D、幫助企業維護倫理道德政策以及履行社會職責
3、關于招募廣告的說法，錯誤的是（ ）。
A、當組織需要在較短的時間內招募到合適的求職者或大批求職者的時候，刊登廣告還是比較有效的
B、招募廣告不能幫助組織吸引潛在的合格求職者
C、招募廣告在客觀上還能產生一種廣告效應，即提高組織在社會上的知名度，樹立良好的社會形象
D、地方報紙上的分類廣告不利于組織有針對性地招募具有特定技能水平的求職者
4、 下列關于職業病認定條件的說法，錯誤的是（ ）。
A、該疾病應與工作場所的職業性有害因素密切相關
B、要確定患病員工在工作之前沒有遺傳性疾病
C、所接觸的有害因素的劑量，足以導致疾病的發生
D、必須區別職業性與非職業性疾病所起的作用，前者可能性必須大于后者
5、 下列關于培訓與開發需求分析的說法，正確的有（ ）。
A、需求分析是確定培訓與開發目標的前提
B、需求分析是設計培訓與開發計劃的前提
C、需求分析是進行培訓與開發效果評估的基礎
D、需求分析方法中不包括面談法
E、需求分析是培訓與開發的首要環節
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