初級人力資源管理專業在線題庫每日一練（一千一百九十六）
經濟師
責任編輯：希賽網
2026-05-22
摘要：以下是希賽網給大家分享初級人力資源管理專業在線題庫每日一練，希望通過刷題可以幫助大家鞏固重要知識點，對知識點查漏補缺，祝愿大家能順利通過考試！
本文提供初級人力資源管理專業在線題庫每日一練，以下為具體內容
1、培訓和開發成為現代人力資源管理中一個越來越重要的模塊，這是由人力資源特性中的（ ）決定的。
A、時效性
B、開發性
C、社會性
D、能動性
2、關于招募廣告的說法，錯誤的是（ ）。
A、當組織需要在較短的時間內招募到合適的求職者或大批求職者的時候，刊登廣告還是比較有效的
B、招募廣告不能幫助組織吸引潛在的合格求職者
C、招募廣告在客觀上還能產生一種廣告效應，即提高組織在社會上的知名度，樹立良好的社會形象
D、地方報紙上的分類廣告不利于組織有針對性地招募具有特定技能水平的求職者
3、下列不屬于績效考核指標設計方法的是（ ）。
A、經驗判斷法
B、個案研究法
C、業務流程分析法
D、專題訪談法
4、與個人決策相比，團體決策的優勢不包括（ ）。
A、信息全面、完整
B、決策速度快
C、降低錯誤發生率
D、提高對決策的認同感
5、 下列關于職工福利費支付范圍的說法，錯誤的是（ ）。
A、用人單位發放給勞動者的津貼不屬于職工福利費支付范圍
B、用人單位為勞動者繳納的社會保險費不屬于職工福利費支付范圍
C、用人單位自辦職工食堂的經費補貼屬于職工福利費支付范圍
D、用人單位給勞動者發放的獎金屬于職工福利費支付范圍
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