現(xiàn)在AI產(chǎn)品經(jīng)理崗位確實(shí)存在較大的缺口，高薪誘惑，年薪90萬(wàn)不是夢(mèng)。以下是對(duì)這一現(xiàn)象的詳細(xì)分析：

一、人才緊缺的背景

根據(jù)脈脈等平臺(tái)發(fā)布的報(bào)告，人工智能行業(yè)近年來成為了最缺人的行業(yè)之一。具體來說，人工智能行業(yè)的人才緊缺指數(shù)(人才需求量/人才投遞量)較高，這反映出該領(lǐng)域的人才供給無法滿足市場(chǎng)的需求。

二、AI產(chǎn)品經(jīng)理的角色與重要性

AI產(chǎn)品經(jīng)理是將AI技術(shù)與市場(chǎng)需求相結(jié)合的關(guān)鍵角色，他們負(fù)責(zé)推動(dòng)產(chǎn)品的創(chuàng)新和落地。隨著AI技術(shù)的不斷成熟和廣泛應(yīng)用，越來越多的企業(yè)開始尋求AI技術(shù)的支持以提升效率和創(chuàng)新能力。這使得AI產(chǎn)品經(jīng)理的市場(chǎng)需求急劇增加。

三、AI產(chǎn)品經(jīng)理的薪資優(yōu)勢(shì)

由于AI產(chǎn)品經(jīng)理的專業(yè)性和市場(chǎng)需求，其薪資水平普遍較高。例如，在AIGC領(lǐng)域，AI產(chǎn)品經(jīng)理作為非技術(shù)崗，薪資水平已達(dá)到90萬(wàn)元，與其他領(lǐng)域相比占據(jù)較大優(yōu)勢(shì)。這種薪資優(yōu)勢(shì)進(jìn)一步吸引了大量人才投遞AI產(chǎn)品經(jīng)理崗位。

四、AI產(chǎn)品經(jīng)理的崗位需求

目前，AI產(chǎn)品經(jīng)理的崗位需求呈現(xiàn)出以下幾個(gè)特點(diǎn)：

跨領(lǐng)域技能：AI產(chǎn)品經(jīng)理需要具備跨學(xué)科的知識(shí)和技能，包括技術(shù)、市場(chǎng)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等。這要求他們不僅要懂技術(shù)，還要了解市場(chǎng)需求和產(chǎn)品設(shè)計(jì)原理。

實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)：企業(yè)更傾向于招聘具有AI相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的人才。這些經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌驇椭鶤I產(chǎn)品經(jīng)理更好地理解和應(yīng)用AI技術(shù)，從而推動(dòng)產(chǎn)品的創(chuàng)新和優(yōu)化。

持續(xù)學(xué)習(xí)能力：由于AI技術(shù)更新迅速，AI產(chǎn)品經(jīng)理需要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)以保持競(jìng)爭(zhēng)力。

五、面臨的挑戰(zhàn)與機(jī)遇

盡管AI產(chǎn)品經(jīng)理崗位需求旺盛，但也面臨著一些挑戰(zhàn)。例如，技術(shù)更新快、跨學(xué)科要求高等都增加了該崗位的競(jìng)爭(zhēng)壓力。然而，這些挑戰(zhàn)同時(shí)也為AI產(chǎn)品經(jīng)理提供了成長(zhǎng)和提升自己的機(jī)遇。通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，AI產(chǎn)品經(jīng)理可以逐漸成長(zhǎng)為該領(lǐng)域的專家，并為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。