摘要:2026上半年軟考中級信息系統(tǒng)監(jiān)理師備考進行中,希賽網(wǎng)為考生整理了2026上半年軟考中級信息系統(tǒng)監(jiān)理師第1章《監(jiān)理概論》考試知識點及試題的備考資料,希望對各位考生的備考帶來幫助。
2026上半年軟考中級信息系統(tǒng)監(jiān)理師第1章《監(jiān)理概論》考試知識點及試題如下:
第1章 監(jiān)理概論
1.信息系統(tǒng)工程監(jiān)理相關(guān)概念
【模擬題】最基礎(chǔ)的監(jiān)理內(nèi)容被概括為“三控、兩管、一協(xié)調(diào)”,其中不包括()。
A.質(zhì)量控制
B.投資控制
C.合同管理
D.安全管理
答案:D
解析:信息系統(tǒng)監(jiān)理師(第2版)P215。
信息系統(tǒng)工程監(jiān)理的技術(shù)參考模型如下圖:

2.監(jiān)理單位的權(quán)利和義務(wù)
【2023上選擇題】在軟件開發(fā)過程中,監(jiān)理工程師按照正常的程序和方法,對開發(fā)過程進行了檢查和監(jiān)督,并未發(fā)現(xiàn)任何問題,但仍有可能出現(xiàn)由于系統(tǒng)設(shè)計缺陷導(dǎo)致不能全部滿足實際應(yīng)用的情況。這種屬于()。
A.技術(shù)資源B.工作技能C.管理D.進度
答案:A
解析:信息系統(tǒng)監(jiān)理師(第2版)P221。
1.行為風(fēng)險來自以下三個方面:
(1)監(jiān)理人員超出業(yè)主單位委托的工作范圍,從事了自身職責(zé)外的工作,并造成了工作上的損失。
(2)監(jiān)理人員未能正確履行合同中規(guī)定的職責(zé),在工作中發(fā)生失職行為造成損失。
(3)監(jiān)理人員由于主觀上的無意行為,未能嚴格履行職責(zé)并造成了損失。
2.工作技能風(fēng)險
監(jiān)理人員由于在某些方面工作技能的不足,盡管履行了合同中業(yè)主單位委托的職責(zé),實際上并未發(fā)現(xiàn)本應(yīng)該發(fā)現(xiàn)的問題和隱患。現(xiàn)代信息技術(shù)日新月異,并不是每一位監(jiān)理人員都能及時、準(zhǔn)確、全面地掌握所有的相關(guān)知識和技能,因此這一類風(fēng)險無法完全避免。
3.技術(shù)資源風(fēng)險
即使監(jiān)理人員在工作中沒有行為上的過錯,仍然有可能承受一些風(fēng)險。例如,在軟件開發(fā)過程中,監(jiān)理人員按照正常的程序和方法,對開發(fā)過程進行了檢查和監(jiān)督,并未發(fā)現(xiàn)任何問題,但仍有可能出現(xiàn)由于系統(tǒng)設(shè)計本身存在缺陷而導(dǎo)致不能完全滿足實際應(yīng)用的情況。某些工程上質(zhì)量隱患的暴露需要一定的時間和誘因,利用現(xiàn)有的技術(shù)手段和方法,并不可能保證所有問題都能及時發(fā)現(xiàn)。同時,由于人力、財力和技術(shù)資源的限制,監(jiān)理人員無法對實施過程的所有部位、所有環(huán)節(jié)的問題都進行及時全面細致地檢查、發(fā)現(xiàn),因此必然需要面對風(fēng)險。
4.管理風(fēng)險
明確的管理目標(biāo)、合理的組織機構(gòu)、細致的職責(zé)分工、有效的約束機制,是監(jiān)理單位組織管理的基本保證。如果管理機制不健全,即使有高素質(zhì)的人才,也會出現(xiàn)這樣或那樣的問題和風(fēng)險。
3.監(jiān)理單位的風(fēng)險防范方法
【2020年選擇題】信息系統(tǒng)工程監(jiān)理單位的行為準(zhǔn)則不包括()。
A.守法B.公開C.公正D.獨立
答案:B
解析:信息系統(tǒng)監(jiān)理師(第2版)P222。
監(jiān)理單位的風(fēng)險防范方法如下:
1.謹慎簽訂監(jiān)理合同
2.嚴格履行合同
3.提高專業(yè)技能
4.提高管理水平
5.堅持守法、公正、獨立、科學(xué)、保密的行為準(zhǔn)則
4.監(jiān)理服務(wù)的成本
【模擬題】監(jiān)理服務(wù)的成本分為直接成本、間接成本和其他成本。()屬于直接人力成本。
A.本項目監(jiān)理機構(gòu)成員的工資
B.本項目監(jiān)理機構(gòu)的辦公場地費
C.本項目監(jiān)理機構(gòu)應(yīng)繳納的稅費
D.本項目順利開展而需要支出的設(shè)備購置費
答案:A
解析:信息系統(tǒng)監(jiān)理師(第2版)P224。
監(jiān)理服務(wù)的成本分為直接成本、間接成本和其他成本。
(1)直接成本主要包括:
●直接人力成本(本項目監(jiān)理機構(gòu)成員的工資、獎金、福利等人力資源費用);
●直接非人力成本(本項目順利開展而需要支出的設(shè)備購置費、資料費、差旅費、培訓(xùn)費等費用)。
(2)間接成本主要包括:
●間接人力成本(本項目涉及的行政、財務(wù)、市場等其他人員的工資、獎金、福利等人力資源費用);
●間接非人力成本(本項目監(jiān)理機構(gòu)的辦公場地費)。
其他成本主要包括:本項目監(jiān)理機構(gòu)應(yīng)繳納的稅費及其他費用。
5.監(jiān)理服務(wù)質(zhì)量評價模型
【模擬題】監(jiān)理服務(wù)評價的具體要求不包括()。
A.服務(wù)內(nèi)容
B.服務(wù)質(zhì)量
C.服務(wù)價格
D.項目建設(shè)的效果
答案:C
解析:信息系統(tǒng)監(jiān)理師(第2版)P225。
監(jiān)理服務(wù)質(zhì)量評價模型如下圖:

軟考科目怎么選?
微信掃碼下方二維碼找答案
▼ ▼ ▼
熱門:系統(tǒng)集成項目管理工程師備考 | 網(wǎng)絡(luò)工程師備考 | 軟件設(shè)計師備考
推薦:系統(tǒng)規(guī)劃與管理師網(wǎng)絡(luò)課堂 | 2026年軟考報名時間及入口匯總表
活動:資料下載 | 新人禮包 | 2026上半年軟考真題估分![]()
備考:軟考學(xué)習(xí)資料 | 軟考在線題庫 | 軟考AI大模型
軟考備考資料免費領(lǐng)取
去領(lǐng)取
專注在線職業(yè)教育25年