題目內(nèi)容
（請給出正確答案）
根據(jù)現(xiàn)行規(guī)定，下列情形中用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償金的是（）。
A．勞動合同期滿，用人單位維持勞動合同約定的條件要求續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的
B．用人單位未及時足額支付勞動報酬，勞動者解除合同的
C．勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)仍不能勝任工作而被用人單位辭退的
D．用人單位提出與勞動者解除合同，雙方達成解除合同協(xié)議的
E．用人單位被依法宣告破產(chǎn)而與勞動者終止勞動合同的
答案
更多“根據(jù)現(xiàn)行規(guī)定，下列情形中用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償金的是（）。A．勞動合同期滿，”相關(guān)的問題
第1題
A.以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同因任務(wù)完成而終止的
B.用人單位被依法宣告破產(chǎn)或者用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散而終止勞動合同的
C.勞動合同期滿，用人單位維持勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的
D.勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作，用人單位解除勞動合同的
第2題
A.勞動合同期滿，勞動者想維持原條件續(xù)訂合同，但用人單位不同意的
B.因用人單位未及時足額支付勞動報酬而解除勞動合同的
C.用人單位提出并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的
D.勞動者不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作而終止勞動合同的
E.因勞動者同時與他人建立勞動關(guān)系嚴重影響本職工作而終止勞動合同的
第3題
A.勞動合同期滿但勞動者不同意按原勞動合同條件續(xù)訂勞動合同而終止固定期限勞動合同的
B.因用人單位未及時足額支付勞動報酬而解除勞動合同的
C.用人單位提出并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的
D.勞動者不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作而終止勞動合同的
E.因勞動者同時與他人建立勞動關(guān)系嚴重影響本職工作而終止勞動合同的
第4題
A.用人單位未及時足額支付勞動報酬，解除勞動合同的
B.用人單位與勞動者協(xié)商一致，解除勞動合同的
C.勞動合同期滿但勞動者不同意按原勞動合同條件續(xù)訂勞動合同，終止固定期限勞動合同的
D.勞動者不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作，解除勞動合同
E.因勞動者同時與他人建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響，解除勞動合同的
第5題
A.由用人單位提出并與勞動者協(xié)商一致而解除勞動合同的
B.固定期限勞動合同期滿，用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的
C.用人單位被依法宣告破產(chǎn)而終止勞動合同的
D.以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同因任務(wù)完成終止的
第6題
A.用人單位提出解除勞動合同并與勞動者協(xié)商一致而解除勞動合同
B.勞動者符合隨時通知解除的情形而解除勞動合同
C.固定期限勞動合同終止前，用人單位維持或者提高勞動合同約定條件，要求與勞動者續(xù)訂勞動合同，而勞動者不同意續(xù)訂，要求解除合同的
D.用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解 散的
第7題
A.勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的
B.用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的
C.勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，經(jīng)用人單位提出，拒不改正的
D.用人單位未及時足額支付勞動報酬的
第8題
A.用人單位未依法為勞動者繳納保險費，勞動者解除勞動合同的
B.勞動者非因公負傷，醫(yī)療期滿后不能勝任原工作，用人單位依法解除勞動合同的
C.某企業(yè)因進行破產(chǎn)重整對企業(yè)進行拯救，重整期間解除勞動合同的
D.勞動合同期滿后，用人單位維持原勞動合同約定條件但勞動者拒絕續(xù)訂的
第9題
A.用人單位未及時足額支付勞動報酬的
B.勞動者不能擔(dān)任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的
C.勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，經(jīng)用人單位提出，拒不改正的
D.用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的
