二級(jí)人力資源管理師練習(xí)題專題：企業(yè)人力資源的需求預(yù)測(cè)，五個(gè)小題，單選多選題皆有，其中包含答案，具體請(qǐng)看：

1、社會(huì)勞動(dòng)力市場(chǎng)發(fā)育良好，將有利于勞動(dòng)力（ ）進(jìn)入市場(chǎng)。

A、有選擇

B、自由

C、自由選擇

D、有興趣

答案：B

2、人口政策及人口現(xiàn)狀的主要影響因素包括（ ）等。

A、人口規(guī)模

B、人口年齡

C、人口素質(zhì)結(jié)構(gòu)

D、現(xiàn)有的勞動(dòng)力參與率

E、現(xiàn)有的勞動(dòng)力適應(yīng)率

答案：ABCD

3、企業(yè)外部人力資源供給的主要渠道包括（ ）。

A、大中專院校應(yīng)屆畢業(yè)生

B、內(nèi)部員工平調(diào)

C、復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人

D、失業(yè)人員

E、其他組織在職人員

答案：ACDE

4、以下極少出現(xiàn)，甚至不可能出現(xiàn)的情況是（ ）。

A、人力資源供大于求

B、人力資源供求完全平衡

C、人力資源供小于求

D、人力資源趨于平衡

答案：B

5、企業(yè)人力資源供大于求解決方法是（ ）。

A、一直性辭退某些勞動(dòng)態(tài)度差、技術(shù)水平低、勞動(dòng)紀(jì)律觀念差的員工

B、合并和關(guān)閉某些臃腫的機(jī)構(gòu)

C、鼓勵(lì)提前退休或內(nèi)退

D、減少員工的工作時(shí)間

E、采用輪休制

答案：ABE