論文采取考生自選題方式。選題應根據職業標準要求，參考培訓教程，同時結合考生所在單位或有關行業實際工作的情況自行擬定。

1、成長期企業培訓工作存在的問題及對策分析

2、建筑施工企業的人才激勵機制探討——以四航局福州分公司為例

3、面試難度與克服方案——面試在中小規模企業中的應用研究

4、論電力企業培訓中的問題與對策

5、布料加工業績效管理存在的問題及對策分析

6、制造業基層管理人員培訓的問題探討

7、制造業員工激勵策略探討

8、關于構建和諧勞資關系的思考

9、完善福亞汽車公司薪酬制度的探討

11、制造業優化績效管理工作探討

12、試論知識經濟時代知識型員工的全面管理

13、創新人力資源管理的對策思路

14、論雙因素理論在現在企業激勵管理中的應用

15、IT企業內部培訓體系建設實踐研究

16、臺資企業中層管理干部培訓中存在的問題及對策研究

17、審計企業薪酬管理存在的問題以及對策研究

18、福建民營企業薪酬管理的策略研究

19、中小民營企業員工培訓的誤區與對策研究

20、平衡計分卡在會計師事務所的應用研究

21、軟件測試人才流失的原因與對策

22、關于IT企業人才有效招聘的對策研究

23、福州市物業管理企業關于人才有效招聘的對策研究

24、銷售型企業降低銷售員工離職率的分析及對策

25、物流企業內訓師培養模式探討

26、小型制藥企業基于平衡計分卡的績效評價體系研究

27、中小企業人才培訓問題研究

28、論福建投資企業公司的員工職業生涯管理

29、國內企業人力資源開發的現狀以及策略研究

30、基于KPI的員工績效考核體系的研究

31、乳制品企業降低人才流失率的對策研究

32、論中小企業招聘體系的構建

33、中小IT應用服務企業薪酬問題分析與對策研究

34、企業關于人才有效招聘的策略研究

35、關于深化福州煙草薪酬制度改革的幾點思考

36、福建省煙草商業公司基層人才留用對策分析

37、國有投資企業人力資源規劃運用的探討

38、國內航運業船員培訓的問題及策略研究

39、會計師事物所員工培訓問題分析與對策研究

40、高職院校教師績效考評存在的主要問題及其對策分析

41、中小企業人力資源規劃淺談

42、制造型企業員工關系的問題研究及對策

43、房產中介企業新員工培訓機制探討

44、福州長和公司薪酬管理現狀分析

45、國有企業人力資源管理存在的問題及解決方案淺析

46、房地產行業人才流失及對策研究

47、企業新員工培訓的實施策略研究

48、工作分析在公交行業人力資源管理中的應用研究

49、福州軟件企業中高級專業人才招聘策略研究

50、心理測量技術在企業人才選拔中的應用研究

51、民辦學校教師“跳槽”問題研究

52、福州房地產企業員工招聘選拔方式的探討

53、平衡計分卡在快速消費品銷售管理績效評價中的應用研究

54、福建軟件企業薪酬體系存在的問題分析及對策研究

55、福州服務業培訓后人才流失問題研究

56、論中小民營企業如何留住外企引進人才

57、國內IT企業知識型員工激勵措施探討

58、國內民營企業績效管理研究

59、民營企業人才流失分析

60、中小企業吸引人才的策略研究

61、國內中小企業人才培訓問題及對策

62、工程咨詢行業人才派遣模式探討

63、中小民營企業人力資源管理外包探析

64、大學畢業生應聘中的誤區及改進方法探討

65、淺析中國電信人力資源管理問題

66、IT業軟件開發人才培養的現狀分析及對策研究

67、水泵企業績效管理存在的問題及對策探討

68、連鎖企業人才培訓的問題及對策研究

69、論民營企業如何留住人才

70、企業人才激勵的問題分析與對策研究

71、集團化企業績效管理存在的問題分析以及對策研究

72、關于提高外貿行業人員忠誠度研究

73、論電力企業人才發展戰略

74、民營企業績效考核管理的問題及對策研究

75、防止廣告公司人才流失的對策研究

76、大學生職業生涯規劃的問題探討

77、關于物流行業人才有效招聘的對策研究

78、企業員工培訓方案的設計研究

79、淺談“人本管理”在酒店人力資源管理中的應用

80、新形勢下物業管理企業的組織結構設計

81、物流企業績效管理存在的問題及對策

82、淺談培訓在制造企業中應用

83、標桿管理在電力系統中的研究和運用

84、企業組織考核與員工考核體系設計

85、成長型軟件企業人才流失問題與對策研究

86、對H公司人力資源管理存在問題的思考

87、論強化理論對企業人才培養的作用

88、論面試考題的選取

89、某公司培訓效果評估分析

90、如何挽留對公司有價值的員工

91、如何提高連鎖企業銷售人員招聘的有效性

92、IT零售業人才流失對策研究

93、福建中小型生產企業績效管理應用研究

94、論福建中小民營企業的薪酬激勵

95、論民營企業辭退員工管理

96、福建省民營企業績效管理存在的問題及對策

97、論中小企業激勵機制

98、電器零售連鎖企業培訓問題與對策研究

99、軟件行業銷售人員績效管理實踐研究

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